В АУЛА винаги се стремим да подобрим начина на обучение и поради това въведохме точкова система с постижения.
Принципът на работа е съвсем прост - за определено действие в АУЛА (като преминати уроци, преминат тест,
отговор на въпрос от друг колега) се получават точки и постижения. Така ще възнаграждаваме хората, които
регулярно гледат уроците и помагат на другите в сайта.
Разгледайте всички налични постижения тук.
За мен са трите най-важни задачи . Но за шефа ми това май не е от значение , той работи на принципа акцент на деня (винаги има нещо по важно , което накрая се оказва маловажно ). И така понякога моя план остава за следващия ден.... :)